没签劳动合同离职还拖欠工资怎么处理
长兴法律咨询
2025-03-27
没签劳动合同离职还拖欠工资，可申请劳动仲裁。依据《劳动合同法》等，需先证明事实劳动关系，如工资支付凭证等。不及时处理可能导致权益受损，难以追回工资。
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✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫没签合同拖欠工资，先仲裁。操作：1.收集证据，如工资条、工作证等；2.向劳动仲裁委提出申请，并提交证据；3.等待仲裁结果，若不服可再诉讼。
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